I lavoratori della CFT avanzano le prime rivendicazioni

 

A seguire l'ordine del giorno dell'assemblea tenutasi oggi

L’assemblea dei lavoratori CFT tenutasi lunedì 21 settembre 2026, a seguito dell’incontro del mattino sulla cessione del ramo di azienda denominato ”Facility Management” a Manutencoop Pontedera, delibera quanto segue:

-      Stabilizzazione dei lavoratori precari prima del passaggio a Manutencoop o, ove non sia possibile, contratto a tempo determinato annuale (per tutto il 2027), con impegno di Manutencoop ad assumere prioritariamente questi lavoratori;

-      Mantenimento di tutti gli istituti contrattuali per tutti i lavoratori coinvolti nel passaggio, incluse le voci stipendiali accordate ai singoli dipendenti (superminimi, straordinari forfettizzati, indennità varie);

-      Conservare le modalità organizzative e gestionali attuali, ad esempio considerando l’ingresso al lavoro al momento dell’arrivo nella sede di assunzione, considerando il tempo di spostamento dalla sede al cantiere come tempo di lavoro;

-      Non obbligo dei lavoratori a divenire soci della nuova cooperativa;

-      Valutare una indennità “una tantum” per il passaggio da CFT a Manutencoop, in aggiunta all’importo per il pagamento della quota sociale di Manutencoop;

Su queste basi andremo al prossimo incontro con CFT e Manutencoop